SES Bursa Şehir Hastanesi İş Yeri Temsilcisi Asım Bayrakdar, hastanede çalışan sağlık emekçilerinin ağır iş yükü, mesai ihlalleri ve ücret eşitsizlikleri nedeniyle ciddi sorunlar yaşadığını söyledi.
Bursa Şehir Hastanesinde çalışan sağlık emekçileri, artan iş yükü, mesai ihlalleri ve ücret eşitsizliklerine tepki gösteriyor. Şehir hastanesinde çalışma koşullarının ağırlaştığını ifade eden Sağlık ve Sosyal Hizmet Emekçileri Sendikası (SES) Bursa Şehir Hastanesi İş Yeri Temsilcisi Asım Bayrakdar, özellikle son dönemde kâr odaklı yönetim anlayışının çalışanların iş motivasyonunu düşürdüğünü ve iş sağlığı ile güvenliğini tehlikeye attığını söyledi.
“Mesai saatlerine uyulmuyor”Hastanede mesai düzenine uyulmadığını ifade eden Bayrakdar, ameliyat planlamalarının mesai bitiminden sonraya sarkacak şekilde yapıldığını dile getirdi. Bu durumun hem çalışanları zorladığını hem de hasta güvenliğini riske attığını belirten Bayrakdar, “Sabah 08.00’de yüksek performans bekleniyor ancak akşam mesai bitiminde çalışanların çıkışına izin vermeyen bir planlama yapılıyor. Bir anestezi uzmanının aynı anda çok sayıda hastayla ilgilenmek zorunda bırakılması ciddi bir risk yaratıyor” dedi.
“Dilekçeler kayda alınmıyor”Bayrakdar, çalışanların uzayan ameliyat saatleriyle ilgili yönetime çok sayıda dilekçe verdiğini ancak sonuç alınamadığını söyledi. Yaklaşık 65 dilekçenin ilgili birimlere iletildiğini belirten Bayrakdar, “Çalışanların verdiği dilekçelerin kayda alınmadığı yönünde ciddi duyumlar var. Sorunlar görmezden geliniyor” diye konuştu.
“Performans sistemi iş barışını bozuyor”Sağlıkta uygulanan performans sisteminin çalışanlar arasında eşitsizlik yarattığını ifade eden Bayrakdar, özellikle sağlık bakım hizmetleri sınıfındaki çalışanların en az payı almasına rağmen ağır bir iş yükü altında bırakıldığını söyledi. Nakil personellerinin icap nöbeti ücretlerinin de mart ayı itibarıyla durdurulduğunu belirten Bayrakdar, bunun çalışanları mağdur ettiğini dile getirdi.
“Eşitsiz ücretlendirme var”Bayrakdar, bazı birimlerde çalışanların riskli birim üzerinden ücret alırken anestezi teknikerlerinin normal birim üzerinden ücretlendirilmesinin ciddi bir eşitsizlik yarattığını belirtti. Bu durumun çalışanların gelirinde kayba yol açtığını ifade eden Bayrakdar, sağlık emekçilerinin fazla mesailere zorlandığını söyledi.
“Liyakatli atamalar yapılmalı”Anestezi gibi kritik birimlerde liyakatsiz atamaların risk oluşturduğunu belirten Bayrakdar, “Hata payının en düşük olması gereken bu alanlarda liyakatli atamalar yapılmalıdır” dedi.
SES olarak sorunların çözülmemesi halinde mücadele edeceklerini vurgulayan Bayrakdar, “Sorunlar emekçiler ve toplum lehine çözülmezse sendika olarak fiili ve meşru mücadele hakkımızı kullanacağız” ifadelerini kullandı.